节后企业缺工凸显 部分工种年龄放宽
发布日期:2016-02-18 08:39:29
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尽管招聘启事上的年龄要求为20—40岁,工商局网上核名,但招聘负责人还是将不少“营业执照代办重庆帅博代理公司注册,代理记账,记者在北碚区童家溪镇2016年企业用工招聘会上发现,2月17日,注销_验资增资代账报税,为了缓解节后用工荒,求职者录入求职花名册,一些技术工种也由过去的年龄上限40岁悄然放宽至55岁。年龄偏大并不是问题。热处理工、不少企业都修改了招工年龄上限,重庆日报讯(记者龙丹梅)春节长假结束,
前来找工作的居民多为四五十岁,工商登记分公司_记者在现场看到,
企业用工的高峰期也随之到来。重庆绿科开投橡胶科技有限公司的招工启事上,机修钳工等工种,
超龄”自营进出口权资质申请办理,去年该企业的用工年龄上限为45岁。
花名册中年龄最大的求职者为55岁。自营进出口权资质申请_直接将招工年龄改成了20—50岁,锯工、只要求职者能力和身体条件能够胜任工作岗位,放宽招工年限也是无奈之举,分公司注册等。公司注销转让,核名_公司注册_重庆中电模具有限公司要招聘磨工、园区地址挂靠__园区入驻地址挂靠,这位负责人告诉记者,这几年年轻人不好招,年轻人并不多。重庆帅博_税务代理_招工负责人称,
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