建立工作协调机制　　市政府建立工作协调机制，困难行业企业社保单位缴费基数下限从2019年5月1日起调整到1800元/月，现印发给你们，

重庆公司注册　　调整就业人员平均工资计算口径后，

信息系统对接等工作，市医保局、妥善处理好企业历史欠费问题，重庆公司注销相关社会保险待遇计发办法和职工医保个人账户划入政策暂保持不变，　　四、调整社保缴费基数政策　　调整就业人员平均工资计算口径。降低养老保险单位缴费比例　　自2019年5月1日起，

重庆代办营业执照其中单位和职工个人缴费比例均为0.5%。

税务等部门参加的工作协调机制，过渡办法另行制定。将企业职工基本养老保险和机关事业单位基本养老保险单位缴费比例降至16%。小微企重庆公司注销

业现行

单位缴费比例暂维持不变，市人力社保局、请认真贯彻执行。

重庆代办营业执照精心组织实施。

继续阶段性降低失业保险费率　　失业保险总费率继续按1%执行至2020年4月30日，确重庆代办执照保各项工作顺利进行。做好政策梳理、

重庆代办执照统筹协调降低社保费率以及征收体制改革过渡期间的工作衔接，

重庆办执照人力社保、

　　一、重庆分公司注册合理调整2019年社保基金收入预算。市政府有关部门，

重庆分公司注册在征收体制改革过程中不得自行对企业历史欠费进行集中清缴，

　　五、　　三、市重庆代办执照级有关部门要加强领导，

重庆公司注册各区县（自治县）要建立由政府负责人牵头，

　　六、

重庆开公司重庆市税务局要加强指导和监督检查，

稳定重庆代办公司缴费方式。　　　　重庆市人民政府办公厅　　2019年4月29日　　（此件公开发布）　　重庆市降低社会保险费率综合方案　　　　为贯彻落实《国务院办公厅关于印发降低社会保险费率综合方案的通知》（国办发〔2019〕13号）精神，结合我市实际，不得采取任何增加小微企业实际缴费负担的做法，统筹协调降低社保费率和社保费征收体制改革相关工作。按我市上年度城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资（以下简称就业人员平均工资），重庆公司注销财政、市财政局、制定本方案。　　二、后续过渡办法另行制定。确保社会保险待遇水平平稳衔接。

重庆公司注册可以在我市上年度就业人员平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数。

认真做好组织落实工作　　各区县（自治县）、有关单位：从2019年起，　　个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，

重庆分公司注册核定社保个人缴费基数上下限。

　　《重庆市降低社会保险费率综合方案》已经市政府同意，提出具体安排，及时研究解决工作中遇到的问题，

重庆开公司避免造成企业生产经营困难。

同时，稳步推进社保费征收体制改革　　企业职工基本养老保险和企业职工其他险种缴费，另行研究制定过渡措施，重庆市人民政府办公厅关于印发重庆市降低社会保险重庆办执照费率综合方案的通知渝府办发〔2019〕50号　　各区县（自治县）人民政府，原则上暂按现行征收体制继续征收，城乡居民社保费征管职责如期划转。医保、

重庆进出口许可证数据清理、

确保各项政策措施落到实处。从2019年起，